就職転職ヘッドライン
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採用トレンド

採用トレンド 2021/01/15

積極採用の企業も=専門家、学生に「視野広げて」 | 乗りものニュース

今年3月卒業見込みの大学生の就職内定率は、大きく落ち込んだ。新型コロナウイルスの感染拡大が直撃した旅行・飲食業界で採用の見送りや抑制の動きが広がった。ただ、一部には積極採用に取り組む企業もある。専門家は、就職活動中の大学生に視野を広げるよう呼び掛ける。
https://trafficnews.jp/post/103773
2021/01/15 22:40

澤田事務所
求む税理士・税理士受験経験者!「横浜・澤田税理士事務所」正社員募集横浜・澤田税理士事務所が正社員募集! 経営者と二人三脚で運営していく手腕に定評がある澤田健税理士が率いる澤田税理士事務所が正社員を募集...

積極採用の企業も 専門家、学生に「視野広げて」:時事ドットコム

今年3月卒業見込みの大学生の就職内定率は、大きく落ち込んだ。新型コロナウイルスの感染拡大が直撃した旅行・飲食業界で採用の見送りや抑制の動きが広がった。ただ、一部には積極採用に取り組む企業もある。専門家は、就職活動中の大学生に視野を広げるよう呼び掛ける。
https://www.jiji.com/jc/article?k=2021011501195&g=cov
2021/01/15 20:33

あなたの初期衝動を、かたちにする。業界初の手数料0円クラウドファンディングサービス「うぶごえ」サービス提供開始:時事ドットコム

あなたの初期衝動を、かたちにする。業界初の手数料0円クラウドファンディングサービス「うぶごえ」サービス提供開始:時事ドットコム
[うぶごえ株式会社]カート機能の導入、受注超過を起こさない決済システムを構築うぶごえ株式会社(本社:東京都渋谷区、代表:岡田一男)は、2021 年 1 月 20 日(水)より業界初の手数料0円のクラウドファンディングサービス「うぶごえ」のサービス提供を開始いたします。「うぶごえ」はユーザーファーストを徹底的に追求したクラウドファンディングサービスを目指しています。コロナの影響を受けていない人・業界はいないという思いから、手数料は0円にしました。またクラウドファンディングとしては珍しいカート機能の…
https://www.jiji.com/jc/article?k=000000001.000071912&g=prt
2021/01/15 16:46

なぜ、社員1名を採用するのに応募者1名だけではダメなのか?|@DIME アットダイム
採用トレンド 2020/09/23なぜ、社員1名を採用するのに応募者1名だけではダメなのか?|@DIME アットダイム ■連載/あるあるビジネス処方箋今回は、ある大企...

インフォア、「2021年のテクノロジー活用に関する予測」を公開:EnterpriseZine(エンタープライズジン)

インフォア、「2021年のテクノロジー活用に関する予測」を公開:EnterpriseZine(エンタープライズジン)
1月15日、インフォアジャパンは、「2021年のテクノロジー活用に関する予測」を公開した。 本予測は、米インフォアの経営陣によるもので、新型コロナウ…
https://enterprisezine.jp/news/detail/13830
2021/01/15 15:30

2021年新規採用スタート!積極採用します!正社員・契約社員募集! <ボルグワーナー・モールスシステムズ・ジャパン株式会社> | 【伊賀タウン情報 YOU】

企業名 ボルグワーナー・モールスシステムズ・ジャパン株式会社 勤務地 正社員…名張工場(名張市八幡1300‐50) 契約社員…青山工場(伊賀市伊勢路758-16)、名張工場(名張市八幡1300‐50) 職種 製造業 雇用形態 正社員・契約社員 応募・問合せ先 0595-64-4111(人事部/山﨑) 仕事内容
https://www.iga-younet.co.jp/2021/01/15/33724/
2021/01/15 11:53

就活とコロナ 2020/07/23「オンラインOB・OG訪問」大盛況!就活生にも企業にもメリット大の理由 | 就活最前線 | ダイヤモンド・オンライン 大学の部...

[ニュース]タイで事業を行う企業を対象にした高度組織分析ツール『パソナエ… – 『日本の人事部』

[ニュース]タイで事業を行う企業を対象にした高度組織分析ツール『パソナエ... - 『日本の人事部』
タイでHRソリューションを提供するパソナHRコンサルティング(タイ)株式会社(Pasona HR Consulting (Thailand) Co., Ltd. 本社:バンコク、代表取締役社長 鉤 伸秀、以下 パソナタイ)は、タイで事業を行う企業を対象にした高度組織分析ツール『パソナエンゲージメント…
https://jinjibu.jp/news/detl/18762/
2021/01/15 07:07

SAP「2027年問題」とは何か? ガートナーが解説するS/4HANAへの移行の検討ポイント |ビジネス+IT

SAP「2027年問題」とは何か? ガートナーが解説するS/4HANAへの移行の検討ポイント |ビジネス+IT
SAP ERP 6.0の標準保守期限が2027年に迫る中、移行すべきか、別の道を探すべきかに頭を悩ませている企業は少なくないだろう。SAP S/4HANAへの移行に伴うコストやリスク、移行することで得られるメリットをどのように捉え、自社の立場と方針を決めていけばよいのだろうか。ガートナー ジャパン リサーチ&アドバイザリ部門ビジネス・アプリケーションでバイス プレジデント,アナリストを務める本好宏次氏が解説した。
https://www.sbbit.jp/article/cont1/50618
2021/01/15 06:11

「慶應ブランド」が早稲田に劣勢の理由、SFC改革精神の喪失と不祥事連発 | 慶應三田会vs早稲田稲門会 | ダイヤモンド・オンライン

「慶應ブランド」が早稲田に劣勢の理由、SFC改革精神の喪失と不祥事連発 | 慶應三田会vs早稲田稲門会 | ダイヤモンド・オンライン
学部を次々と増やし、勢力拡大を続けてきた慶應。だが、近年は不祥事が連発し、慶應のブランド価値を損ねる事態が生じている。また、大学改革ではかつての精神が薄れ、早稲田が付け入る隙を与えている。
https://diamond.jp/articles/-/259292
2021/01/15 05:05

ベーシック、1/27(水)16時より「MARKETER MEETUP ONLINE #02」を開催:時事ドットコム

ベーシック、1/27(水)16時より「MARKETER MEETUP ONLINE #02」を開催:時事ドットコム
[株式会社ベーシック]営業・マーケの兼務でも、高い成果を出す方法株式会社ベーシック(本社:東京都千代田区、代表取締役:秋山勝、以下ベーシック)は1/27(水)16時より、BtoB事業のセールス・Webマーケティング担当者向けのイベント「MARKETER MEETUP ONLINE #02」を開催することをお知らせいたします。ベーシックは、かねてよりオールインワン型BtoBマーケティングツール「ferret One」を通じて企業のBtoBマーケティングを支援してきました。昨今、営業やマーケティング…
https://www.jiji.com/jc/article?k=000000307.000006585&g=prt
2021/01/14 19:16

KDDI、450名の採用を計画 初任給制度は廃止 新卒配属確定採用を5割に「21年中途・22年新卒」(AMP[アンプ]) – Yahoo!ニュース

KDDIは、2021年度の中途採用計画および2022年度の新卒採用計画を決定したことを発表した。 5Gを活用した新規事業の創出や金融や決済などの非通信事業の拡大に伴い、450名の採用を計画している
https://news.yahoo.co.jp/articles/d46fe620f965392e58359eaf180ff87923413aa4
2021/01/14 16:21