就職転職ヘッドライン
就職転職のニュースヘッドラインを集めています。
採用トレンド

採用トレンド 2020/10/05

[EdTech × HRTech] HRアワード2020入賞記念パネルディスカッション開催のお知らせ:時事ドットコム

[TANREN株式会社]“人生100年時代”をどう育成すべきか?[学生]を育成する観点でEdTech、[社会人]を育成する観点でHRTech、それぞれの知見者をお招きし人材育成のトレンドワードを追いかけます。TANREN株式会社(以下、TANREN)は、当社が提供するパフォーマンス評価アプリ「TANREN(タンレン)」が、日本の人事部主催の「HRアワード2020」プロフェッショナル部門で[313点以上のエントリー]の中から、入賞したこと記念いたしまして当社のメソッドのベースとなるEdTechメン…
https://www.jiji.com/jc/article?k=000000025.000016767&g=prt
2020/10/05 17:46

採用トレンド
採用トレンド 2020/10/21【10/21 会話形式で楽しく学ぶ人事労務の基礎講座】更新しました。パートタイマー・契約社員の労働条件通知書における明示事項 :社会保険...

ASCII.jp:[EdTech × HRTech] HRアワード2020入賞記念パネルディスカッション開催のお知らせ

[EdTech × HRTech] HRアワード2020入賞記念パネルディスカッション開催のお知らせ
https://ascii.jp/elem/000/004/029/4029285/
2020/10/05 17:01

【令和2年12月1日付採用】区立保育園・こども園「保育士・栄養士」の募集|足立区

区立保育園・こども園で勤務する保育士・栄養士を募集します。
https://www.city.adachi.tokyo.jp/kodomokate/20201201hijoukin-saiyo.html
2020/10/05 16:35

就活とコロナ 2020/07/23「オンラインOB・OG訪問」大盛況!就活生にも企業にもメリット大の理由 | 就活最前線 | ダイヤモンド・オンライン 大学の部...

面接の内容がバラされる!?”就活生最注目の掲示板サイト”みん就”の対策ポイントをまとめた資料を公開!:時事ドットコム

面接の内容がバラされる!?”就活生最注目の掲示板サイト”みん就”の対策ポイントをまとめた資料を公開!:時事ドットコム
[株式会社Solferiona]「〇〇について聞かれました!」など公平性を阻害する書き込みを防いでクリーンな選考を実現しよう就職活動もオンライン化が進み、就活生の動き方も変容してきています。現在最も注目されているクチコミサイトが”みん就”。面接内容だけでなく誹謗中傷や炎上の可能性を秘めるみん就には多くの採用担当者の皆様の頭を悩ませています。そこで株式会社Solferiona(所在地:東京都 代表取締役:菊地 将)では、みん就にどう対応すればよいのか資料形式で公開しました。”〇〇の二次…
https://www.jiji.com/jc/article?k=000000077.000057377&g=prt
2020/10/05 15:46

コロナで一変した就活市場 内定数に差、「取り消し」見すえ学生側も自己防衛- 名古屋テレビ【メ~テレ】

コロナで一変した就活市場 内定数に差、「取り消し」見すえ学生側も自己防衛- 名古屋テレビ【メ~テレ】
 新型コロナウイルス感染拡大は、学生の就職活動にも影響を与えています。WEB面接への戸惑いや、内定取り消しの恐れへの不安…。激変した今年の就職活動を追いました。
https://www.nagoyatv.com/news/?id=002936
2020/10/05 15:00

澤田事務所
求む税理士・税理士受験経験者!「横浜・澤田税理士事務所」正社員募集横浜・澤田税理士事務所が正社員募集! 経営者と二人三脚で運営していく手腕に定評がある澤田健税理士が率いる澤田税理士事務所が正社員を募集...

どんな環境にも動じない強い組織となれる「ビジョン実現型人事評価制度」とは?

どんな環境にも動じない強い組織となれる「ビジョン実現型人事評価制度」とは?
資金力で劣る中小企業が大企業と伍して戦っていくためには、一にも二にも「人材の力」が不可欠。経営者のビジョンや経営理念を言語化して、人事評価に落とし込むことで、今…
https://biz-journal.jp/2020/10/post_181200.html
2020/10/05 13:00

就活生が採用面接を平気で無断キャンセルする理由(2020年10月5日)|BIGLOBEニュース

就活生が採用面接を平気で無断キャンセルする理由(2020年10月5日)|BIGLOBEニュース
就職活動で面接を無断でキャンセルする応募者がいる。なぜ彼らは音信不通になるのか。産業カウンセラーの渡部卓氏は「断るために必要な『電話』というツールが大きなハード…(2020年10月5日 9時15分0秒)
https://news.biglobe.ne.jp/economy/1005/pre_201005_4701263662.html
2020/10/05 09:15

トヨタ、定期昇給で完全成果主義へ…他社では過度の競争プレッシャーで事件に発展も

トヨタ、定期昇給で完全成果主義へ…他社では過度の競争プレッシャーで事件に発展も
自動車産業の雄であるトヨタ自動車。日本を代表するこの企業が来年度から採用する制度が、話題を呼んでいる。時事通信は1日、トヨタが定期昇給制度において、人事評価を全…(1/2)
https://biz-journal.jp/2020/10/post_183240.html
2020/10/05 05:50

アルバイトの採用や管理にクラウド–コミュニケーションストレスも減少 – TechRepublic Japan

居酒屋などを運営するKings Knowがアルバイトの採用や管理に人事労務サービス「WelcomeHR」を導入。紙を減らすとともにコミュニケーションストレスも減らしているという。
https://japan.techrepublic.com/article/35160407.htm
2020/10/05 07:15

「手応えあり」なのに不採用…実は面接官がチェックしている意外なポイント【森本千賀子】 | Business Insider Japan

「手応えあり」なのに不採用…実は面接官がチェックしている意外なポイント【森本千賀子】 | Business Insider Japan
Business Insider Japan読者にも多い「30代」は、その後のキャリアを決定づける大切な時期。幸せなキャリアを歩むためには、転職にまつわる古い“常識”にとらわれず、刻々と変化する転職市場のトレンドをアップデートすることが
https://www.businessinsider.jp/post-221292
2020/10/05 05:30

減速感が強まる米雇用統計から、「混迷大統領選」の行方を読み解く | 政策・マーケットラボ | ダイヤモンド・オンライン

減速感が強まる米雇用統計から、「混迷大統領選」の行方を読み解く | 政策・マーケットラボ | ダイヤモンド・オンライン
10月3日に発表された2020年9月の米国雇用統計は、5月から回復が続いているものの、そのペースに減速感が強まった。大統領選が1ヵ月後に迫る中、接戦州においては雇用環境の悪化が候補者の支持率較差に影響する可能性がある。
https://diamond.jp/articles/-/250295
2020/10/05 03:45